Arbeitsschutz- und Umweltmangement

Arbeitssicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz sind elementare Bestandteile der Unternehmensziele der Dyckerhoff AG sowie der Deuna Zement GmbH und stehen gleichberechtigt neben anderen wichtigen Zielen wie Wirtschaftlichkeit und Produktqualität.

Unser Ziel ist es, alle Unfälle zu vermeiden. Jeder Unfall bedeutet eine gesundheitliche Beeinträchtigung für die Betroffenen, jeder Ausfall eines Mitarbeiters stört den betrieblichen Ablauf. Dies gefährdet die Qualität unserer Arbeit und den wirtschaftlichen Erfolg der Dyckerhoff AG.

Es ist außerdem unsere Pflicht, nachteilige Umweltauswirkungen auf ein Mindestmaß zu beschränken.

Von der Geschäftsleitung werden deshalb Verantwortliche benannt, die für die Umsetzung unserer Arbeitsschutz- und Umweltpolitik zuständig sind und für ihre Einhaltung in unserem Unternehmen Sorge tragen.

Wir sehen es als unsere Aufgabe an, alle Produktionsschritte und Produkte kontinuierlich auf Gefährdungen für die Mitarbeiter und ihre Umweltverträglichkeit zu überprüfen und gegebenenfalls Gegenmaßnahmen zu ergreifen, um Unfälle und Gesundheitsschäden zu vermeiden und um die Auswirkungen unserer Tätigkeiten auf die Umwelt entsprechend den technischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen zu vermeiden oder zu minimieren.

Das Unternehmen verpflichtet sich, alle gesetzlichen und behördlichen Anforderungen zum Arbeits- und Umweltschutz sowie die einschlägigen Arbeitsschutzvorschriften einzuhalten und die Gesundheit der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu fördern.

Alle sind aufgefordert, die internen Regelungen zum Arbeits- und Umweltschutz sowie die „Allgemeinen Sicherheitsregeln“ einzuhalten.

Arbeitssicherheit, Umwelt- und Gesundheitsschutz gehen jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter an. Jeder muss nicht nur auf seine Sicherheit, sondern auch auf die seiner Kolleginnen und Kollegen, Besucher und Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter anderer Firmen achten. Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter tragen Verantwortung bei der Minimierung der schädlichen Umweltwirkungen und bei der Verbesserung der Umweltleistung des Unternehmens.

Durch eine offene Informationspolitik, durch regelmäßige Schulungen und Unterweisungen wollen wir alle zu sicherem Handeln bewegen. Wir führen einen offenen Dialog mit der Öffentlich-keit und den Behörden.

Die Vorgesetzten wirken als Vorbild.

Vorstand und Geschäftsleitung sehen im Arbeits-, Gesundheits- und Umweltschutz eine permanente Aufgabe. Die Dyckerhoff AG und die Deuna Zement GmbH werden durch jährliche Zielvereinbarungen mit den zuständigen Führungskräften Projekte und Initiativen eines kontinuierlichen Verbesserungsprozesses einleiten, überwachen und bewerten.

Wir nehmen Einfluss auf unsere Lieferanten und Auftragnehmer, um auch bei Vertragspartnern sicherheits- und umweltgerechtes Arbeiten zu fördern. Insbesondere Firmen, die auf dem Gelände unseres Unternehmens tätig werden, werden vertraglich zur Einhaltung unserer Arbeitsschutz- und Umweltschutzstandards und den hiermit zusammenhängenden Maßnahmen verpflichtet.

Zu diesen Leitlinien bekennen sich alle Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sowie die Betriebsräte der Dyckerhoff AG und der Deuna Zement GmbH.